Sharp, Fujitsu ir Toshiba nuo elektronikos pereina prie...daržovių auginimo

Nera padeties be iseities ne ?

Niekas nežino daugiau apie dirbtinį apšvietimą ir klimato kontrolę nei kanapiniai, tie jau po 20-30m patirtį skaičiuoja

Jų žinios apsiriboja tik tuo vienu augalu. Kiekvienas augalas yra skirtingas todėl tiek, vandens temperatūra bei kiekis/ciklai, tiek oro temperatūra bei (dirbtinio)vejo ciklai, tiek apšvietimo intensyvumas/režimas/apišvietimo spalva (pagal bagos ilgį) skirtingiems augalam skirtingu augimo periodu skiriasi. Jie gal ir perprastų greičiau turėdami kažkokią informaciją apie vieną ar kitą augalą, bet ta patritis nėra universali. Be to rask tu durnių kuris tau nuo žolės auginimo pereis prei braškiu, tuo labiau, tokį kuris savo patirtimi girtusi darbo pokalbyje

Sudarai tinkamą aplinką ir papasakos viską. Užtikrini anonimiškumą ir premijas už žinias ir tiek. O kodėl turėtų nesutikti pereiti? Algą padidini ir tiek + visiškai saugu ir gali būti ramus dėl teisėsaugos.

Matau čia dvi problemas, pirma, ar įmonė įstengs pasiūlyt tokią algą kuri prilygtų "labiau patyrusio" augintojo pajamoms ir antra, negali dėl skelbimo "ieškom patyrusio kanapių augintojo (konfidencialumas garantuotas)" į jokią mediją, nes pareigūnai tokį darbo pasiūlymą įvertins kaip kvietimą kartas nuo karto apsilankyt ir vieną kitą darbuotoją pasiskolint valstybės išlaikymui. Jei skelbime to neminėsi, vis tiek išlieka rizika, jog darbdavys apie tavo stažą praneš atitinkamoms institucijoms nesvarbu ką jis ten bepažadėjo (žodžiu)...

kaip jums skamba "panasonic kopustai" arba "sony pupeles" DDD

Turi didelius pinigus, nori išvystyti sistemą dideliems kiekiams, atitinkami ir finansai.