"Google" būstinė darbuotojų akimis: kam ta alga, kai visko - šitiek ir nemokamai? (Video)

Manau tikrai blaško dėmesį tokia darbo vieta. Paskaičiavau, kad kompanijos vadovai visai žaidimams neišlaidauja. Vienam darbuotojui tenka 1 800 000 dol. įmonės vertės. Kompanijos 0,1 proc. vertės sudarytu 1800 dol. Sakykim darbuotojai pramogų įranga naudojasi tik 10 proc. laiko, tai viena žaidimų vieta kainuotu kokius 18 000 dol. o jei ji dar bus naudojama 5 metus, tai gali kainuoti ir 90 000 dol. Na žinoma dar ją reikia aptarnauti, bet tai nuskęsta kompanijos apyvartoje.

Aš manau, kad ne blaško, bet priešingai. Jei pietums gaučiau masažą, skanaus maisto ir į baseiną įšokt, stengčiausi tikrai labiau nei be išvardintų.

Reikėtų žiūrėt ne tik iš vienos pusės į tokį Google elgesį. Jie taip daro tik tam, kad žmogus visą laiką būtų kiek įmanoma kūrybingas, pailsėjęs, susikaupęs, jo nekvaršintų įvairūs buitiniai reikalai ir panašiai. Atrodytų, kaip ir abi pusės laimi. Bet iš kitos pusės žiūrint, tai asmeninio gyvenimo žmogus nelabai beturi, nes viskas eina per Google - vaikų priežiūra, poilsis ir t.t. Gaunasi, kad tu ten gyveni, o ne dirbi.

Niekas nedraudžia nesinaudoti Bet ar taip ne daug paprasčiau? Kiek laiko susitaupo, kai nereikia vilktis per miestą į darželį ar dar kur

pagal tavo logika darbuotojams ir uz virsvalandzius moketi nereikia o ka jau kalbeti apie premijas ir panasiai arba korporativinius vakarelius viskas tai yra privalumas darbuotojui jo darbo nuotaikai pakelti kuo geresne ta nuotaika tuo produktyvesnis darbas ir automatiskai daugiau $ uzdirbi

Pirma, tavo skaičiavimai su klaidomis. 0,01% nuo 54 mld vertės kompanijos yra 5,4 milijonai. 10% procentų laiko yra absurdas, nes vaikų priežiūra - tai visą darbo laiką, patogios trasnporto priemonės - didina įmonės produktyvumą, be to, jie tikra dirba nestandartines valandas. Tą žaidimų vietos kainą ištraukei iš oro. Įrengimas juk amortizuojasi per eilę metų, be to, juk jomis naudojasi daug darbuotojų, tad iš kur tie 90k (ir ką jie rodo, kiek google kainuoja vienam darbuotojui suteikti pramogas?) Bet yra daug svarbesnis dalykas. Ar čia pagal save vertini - kad tu nesugebi dirbti, jei kas botago prie tavęs nelaiko? Nenuostabu tada, kad darbdaviai lietuvoje tokie. google darbuotojus motyvuoja kiti dalykai, ir manau, kad šie patogumai jiems panaikina visus buitinius rūpesčius. Todėl visą savo dėmesį gali skirti darbui, o kad nepervargti - ir atsipalaidavimui, kas labai svarbu, kai esi auksčiausio lygio IT bendrovė, paremta kūrybingumu

braske Ten tiek uždirbą, kiek Lietuvoje kokie gamyklų vadovai. Jiems visai nekyla klausimas ką šiandien ir kur valgysime, nes reikia numalšinti alkį, jiems jau ir drabužiai neaktualu. Sakykim Estijoje Skype darbuotojai vidutiniškai gauna po 16000 Lt. Pagal JAV įstatymus visai nėra numatytos privalomos atostogos, minimali alga ir žinoma premijos. Google žmones išleidžia į atostogas.

Fobus O, labai ačiū, suklydau skaičiuodamas, norėjau parašyti 0,1 proc. Sakykim yra teniso kortas, manau kai kurie darbuotojai į jį eis ne kiekvieną dieną, kiti visai per kelis metus jame nepasirodys. Todėl ir paskaičiavau, kad viena žaidimų vieta gali kainuoti net 90 000 dol. ir tai Google nebus brangu. Visokie pulo stalai ir žaidimų automatai tikrai daug mažiau kainuoja. Taip pat 1 darbuotojo vaikui nepriskiriamas 1 darbuotojas, o prižiūri iš karto kokius kelis ar net keliolika. Tas pats ir su automobiliais. Nėra taip, kad sėda koks darbuotojas ir juo važinėjasi nuo ryto iki vakaro.

Aš dėl to ir paklausiau, ką reiškia tiek 90k. Jei 0,1%, tada jau 54 mln. Dar toliau nuo 1800 . Bet kodėl blaško? Tu taip ir nepagrindei.

Na logiskai pamastyk , kiek daug pramogu yra ranka pasiekiama, o tu turi dirbti.

Teko padirbėt keletą mėn. Norvegijoje. Ten Statoil degalinėj nusiperki kavos termo puodelį už 160 kronų ir visus metus geri kavą dykai. Pirmas savaites ryjau kavą litrais. Po to jau pabodo. Pildavausi tik vykdamas į darbą. Tai ir Google panašiai. Mano nuomone, pirmus mėn. tikrai sunku bus susikaupti. Bet po to darbuotojai atsirenka prioritetus.

. Google dirba vedini kitokių tikslų nei pinigai ar pramogos. Pats procesas jiems yra didžiausias atlygis. Aš kertu, kad jie dirba daug daugiau nei statistiškai kiti, nes jie siekia pakeisti pasaulį. kokie krepšinio aikštelės šansai prieš tokią jėgą? Google dirbantys patiria daug mažiau nepatogumų. Darželis, skalbykla, maitinimas, auto - mažiau rūpesčių, gali susikoncentruoti ir geriau dirbti. Google dirbti yra sunku (bet ar kitaip nei sunkiai dirbti ar norėtum?). Todėl kad neperdegtum, kad galėtum patempti šį maratoną, reikia atgauti jėgas, tiek fiziškai, tiek psichologiškai. Tam reikia ir pramogų, ir geros aplinkos. Pramogos ir yra darbas! Google dirba be galo gerai save valdantys žmonės. Juk tiek pasiekti reikia principingai siekti savo užsibrėžtų tikslų. Tai kodėl jie nesugebės moderuoti praleidžiamo laiko prie šių "pramogų"? Oi kaip būtų buvę gerai, kad tu nors kokį pagrindimą būtum pateikęs... Bet, matyt, tau užteko pasislėpti po žodeliu "logika"...

Tokie ofisai turi pliusų ir minusų. Jei ne koks darbo organizavimas tai žmogus prasėdi internete ir vaidina, kad labai daug dirba. Kita vertus kai darbas pragaras, tai ieškaisi kito ar labai krenta produktyvumas. Kaip suprantu ir kitos firmos bando eiti Google keliu: Яндекс, rusiškas Google atitikmuo: http://fototelegraf.ru/?p=20291 Skype: http://relaxic.net/skype-office/

Tokie dalykai dar daug desimtmeciu negres LT padangeje,gaila ka dauguma musu dardaviu taip ir liko gariunu berniuku lygmenyje

Kai žmonės susipras, kad ne piniguose visas yra tada taip ir bus. Pats kartas nuo karto pagalvoju jei turėčiau tai ko noriu arba bent galėčiau gaut tai ir dirbčiau net vos neuždyka.

Užsimaniau dirbti googlėje